Tentang Pelaksanaan Kinerja untuk Guru

sman15tanjabbarat.sch.id, TEBING TINGGI, 01/02/2024.

Pelaksanaan Kinerja merupakan tahap kedua dalam Pengelolaan Kinerja setelah Perencanaan Kinerja yang telah disusun oleh Guru mendapatkan persetujuan dari Kepala Sekolah. Dalam Pelaksanaan Kinerja, Guru diharapkan dapat menjalankan dua kegiatan penting, yaitu melakukan ‘Observasi Praktik Kinerja / Praktik Pembelajaran melalui Observasi Kelas yang dilakukan oleh Kepala Sekolah, serta mengumpulkan bukti dukung berupa 'Pengembangan Kompetensi' dan 'Tugas Tambahan'.

Pada Praktik Kinerja / Praktik Pembelajaran terdapat dua bagian yang harus Guru lakukan, dimulai dari bagian pertama yaitu Pelaksanaan Observasi dan bagian kedua, yaitu Tindak Lanjut Observasi.

Pada bagian Kumpulkan Dokumen, Guru diminta untuk mengumpulkan bukti dukung Pengembangan Kompetensi' dan bukti dukung “Tugas Tambahan' berdasarkan 'Rencana Hasil Kerja' dan 'Tugas Tambahan' yang telah dipilih oleh Guru saat melakukan Perencanaan Kinerja. 

Pada bagian Cek Dokumen Lainnya, Guru dapat melihat bukti dukung lainnya seperti Dokumen Kurikulum operasional di satuan pendidikan (KOSP), dan Dokumen Kehadiran Kelas yang di unggah oleh Kepala Sekolah. Pada Pelaksanaan Kinerja, Guru juga dapat melihat Perilaku Kerja yang sudah dipilih pada tahap Perencanaan Kinerja. 

Semoga Bermanfaat.

SMA Negeri 15 Tanjung Jabung Barat: Tergerak, Bergerak, Menggerakkan.
Together Everyone Achieves More. Yes!